Les Trois Grandes Entreprises Textiles Annoncent Leur Pition Vers Les Grandes Maisons.

Trois grandes entreprises textiles ont annoncé à la maison de pition, créer

De la plate - forme de vie, de la vitesse et de la largeur des entreprises textiles et vêtements de liaison Internet + que plus vite.

Dans un communiqué publié le 17 avril, les deux parties ont signé un accord de coopération stratégique en vue de la recherche et de la production communes d 'une série d' appartements intelligents pour les Chambres, de produits de santé familiale et de la mise en place d 'un ensemble complet d' équipements de détection, de contrôle, de service et de gestion de l 'Internet.

La coopération est non seulement Heer et textile.

Mnj Textile 24 avril annonce, la société le 23 avril Heer et la signature de l'Accord - cadre de coopération de la stratégie globale de la Chambre intelligent.

Les deux parties seront intelligent

Produits, la gestion de données à grande échelle de l 'exploitation de la coopération stratégique, la R & D et la fabrication de la science et de la santé sommeil confortable comme l' idée centrale de la série de produits de chambre intelligente.

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Le manque de talent est devenue le plus grand obstacle au développement durable de notre industrie de l'habillement.

Dans les entreprises de vêtements en Chine en grand nombre, avec des équipements ne sont pas nombreux, principalement en raison du manque de personnel pour l'utilisation de ces dispositifs.

L'Allemagne, la France est le pays de production de l'industrie textile et de l'habillement de l'équipement, équipement de leur production dans l'industrie du vêtement a été largement utilisé, certains peuvent dire indispensable.

Toutefois, dans nos entreprises, ce matériel est peu répandu et, même s' il est utilisé, il ne correspond pas au niveau mondial.

Dans la chaîne de l 'industrie de l' habillement, outre les designers, il faut une variété de professionnels de la production de copie, de la technologie, de marketing, et ainsi de suite.

D 'après les statistiques, moins de 10% de nos éditeurs ont fait des études supérieures et moins de 6% ont reçu une formation professionnelle.

No de l'innovation et de la conception, il n'y a pas de talent créatif, il n'y a pas de marque axée sur les entreprises et des professionnels de la culture, du système d'enseignement de la conception de vêtements sans créateur de pport, on est encore dans le monde de la "usine", dans les bénéfices de chaîne ne peut obtenir le plus faible de cette partie, et est souvent due aux contraintes de l'environnement économique et politique et soumis à diverses la menace.

En fait, l'industrie de l'habillement sur la conception de l'innovation talents possède est une manifestation concrète de la force.

Et les entreprises et les marques d 'excellence des designers sont devenues la clef de leur compétitivité.

Si la formation de designer par les entreprises répond aux besoins immédiats en personnel, alors la formation de personnel de l 'habillement dans les universités est une solution à long terme à la pénurie de talents.

Les concepteurs de ne pas comprendre le type de version, la Division ne peut pas lire la conception graphique, la situation de la Division et aux concepteurs de type de version ne bout à bout est très répandue.

Chute entre la Division et les entreprises à type de version a également conduit à une faible efficacité de production de l'entreprise, est actuellement la plus grande partie de la course de vêtements et les écoles techniques disposé ont tendance à la théorie de la connaissance, la théorie de données et du papier parle beaucoup, mais le manque de pratique de fabrication de vêtements, les étudiants, les compétences de base ne sont pas solide, à l'entreprise après le travail le rythme ne suit pas, ne sont pas reconnus dans l'atelier de type de version maître, après travail et pas de temps libre recyclé et de recyclage, elle peut rejoindre la vente, au titre de la Gestion des postes.

Yang He Xiong a indiqué qu 'en dépit du fait que plus de 200 universités ont mis en place des spécialités dans la conception des vêtements, l' enseignement de la conception des vêtements se heurte à des contraintes et à l 'absence de spécifications et de caractéristiques.

Le système de cours est essentiellement basé sur l 'industrie du vêtement, qui se caractérise par la fabrication, et il est difficile de s' adapter aux normes de conception qui font cruellement défaut pendant la période de pition de l' industrie du vêtement.

Il a souligné que, lors de la conception des programmes, d'une part dans la conception de vêtements, d'enseignement, de la culture et de la pensée créative des étudiants est nécessaire; d'autre part, un programme de conception beaucoup plus pratique, non seulement de la spécialisation et avec d'autres disciplines, les vêtements, la Formation du personnel de la direction de la diversification.

Il a dit que les caractéristiques de l'Université britannique spécialisée dans la conception de vêtements peut être réglé à la Chine de beaucoup d'inspiration, "le Royaume - Uni actuellement un total de 52 des établissements d'enseignement supérieur est spécialisée dans la conception de vêtements, dans la direction de l'agencement des professionnels de la conception de vêtements présentant une pertinence, diverses caractéristiques.

Lors de la conception et de la planification, de textiles et de vêtements de commercialisation Intelligent en fonction de la conception de vêtements, de la conception et de la direction des médias, des textiles et des vêtements de conception, et d'autres caractéristiques.

Ces professionnels de la direction de la science, de commercialisation, de textiles et de vêtements de médias d'intégration dans les domaines de la conception traditionnelle de la technologie informatique et pour l'industrie de l'habillement de façon ciblée la culture de synthèse de talent.

Dans mon pays, les textiles et les vêtements doivent être encore modernisés, il faut l 'esprit d' entreprise populaire, l 'innovation universelle des textiles et des vêtements pour réaliser le rêve des textiles et des vêtements.

Comment les concepteurs de vêtements peuvent - ils faire en sorte que la conception de vêtements réponde aux besoins quotidiens de la population, jouer un rôle plus actif dans la société, les mentalités de consommation et l 'environnement est le point de départ de l' innovation dans la conception, et ils peuvent utiliser la conception de vêtements pour jouer un rôle plus utile.